PROGRAMACIÓN MARZO - JUNIO 2020

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ADMINISTRACIÓN Y ECONÓMICO
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» COACHING PARA LA BÚSQUEDA ACTIVA / MEJORA DE EMPLEO

COACHING PARA LA BÚSQUEDA ACTIVA / MEJORA DE EMPLEO

UP DOWN
• Definir de una manera clara, concisa y operativa sus metas personales y profesionales.
• Ampliará el conocimiento sobre sí mismo, sus competencias y potencialidades, así como sus áreas de mejora.
• Aumentará su autoestima y la confianza en sus capacidades, que se reflejará en un incremento de su motivación hacia la consecución de sus metas.
• Creará nuevas posibilidades y oportunidades de cambio.
En definitiva, un desarrollo personal y profesional.
1 | Descubriendo mi Motivación y Definiendo mi Objetivo SMART y Mi Plan de Acción
¿Qué quieres conseguir?
¿Qué vas a hacer para conseguirlo?
Qué te limita/motiva en este momento?
Marca tú rumbo: establece los objetivos claros.
Define tus metas y objetivos profesionales.

Conocer los recursos propios e identificar recursos del entorno.

Planifica y programa para pasar a la acción.

2 | Analizando el Mercado Laboral y Explorando mis Fortalezas y Oportunidades [DAFO]
¿Qué piden las empresas?
¿Cuáles son tus Áreas de Mejora, Fortalezas, Amenazas y Oportunidades?
¿Qué profesional eres?
Analiza tu perfil profesional para sacarle el máximo partido a tus fortalezas y talento.
Pon en valor tus competencias.

3 | Comunicando Eficazmente
¿Cómo te comunicas con los demás?
Qué te dices a ti misma/o?


4 | Creando mi Marca Personal | CV | Síntesis Profesional
¿Cuál es tu factor diferencial?
¿Cuáles son tus Competencias?
¿Personales y Profesionales?
¿Cómo cuentas tu C.V.? ¿Cómo destacas tus competencias?

5 | Estrategia de Autocandidatura Entrevista de Trabajo | LinkedIn
¿Como enfrentar mis entrevistas de trabajo?
¿Cómo minimizo mis Áreas de mejora?
¿Cómo presento mis Fortalezas?
Reglas de oro para hacer frente a una entrevista de trabajo.
Analiza dónde puedes encontrar tus oportunidades y activa tu Plan de Acción.
Utiliza herramientas que te ayuden a activar tu Plan de Acción.
20 15/06/2020 19/06/2020 L-V 09:30 a 13:30 WEBINAR
» COACHING PARA LA BÚSQUEDA ACTIVA / MEJORA DE EMPLEO

COACHING PARA LA BÚSQUEDA ACTIVA / MEJORA DE EMPLEO

UP DOWN
• Definir de una manera clara, concisa y operativa sus metas personales y profesionales.
• Ampliará el conocimiento sobre sí mismo, sus competencias y potencialidades, así como sus áreas de mejora.
• Aumentará su autoestima y la confianza en sus capacidades, que se reflejará en un incremento de su motivación hacia la consecución de sus metas.
• Creará nuevas posibilidades y oportunidades de cambio.
En definitiva, un desarrollo personal y profesional.
1 | Descubriendo mi Motivación y Definiendo mi Objetivo SMART y Mi Plan de Acción
¿Qué quieres conseguir?
¿Qué vas a hacer para conseguirlo?
Qué te limita/motiva en este momento?
Marca tú rumbo: establece los objetivos claros.
Define tus metas y objetivos profesionales.

Conocer los recursos propios e identificar recursos del entorno.

Planifica y programa para pasar a la acción.

2 | Analizando el Mercado Laboral y Explorando mis Fortalezas y Oportunidades [DAFO]
¿Qué piden las empresas?
¿Cuáles son tus Áreas de Mejora, Fortalezas, Amenazas y Oportunidades?
¿Qué profesional eres?
Analiza tu perfil profesional para sacarle el máximo partido a tus fortalezas y talento.
Pon en valor tus competencias.

3 | Comunicando Eficazmente
¿Cómo te comunicas con los demás?
Qué te dices a ti misma/o?


4 | Creando mi Marca Personal | CV | Síntesis Profesional
¿Cuál es tu factor diferencial?
¿Cuáles son tus Competencias?
¿Personales y Profesionales?
¿Cómo cuentas tu C.V.? ¿Cómo destacas tus competencias?

5 | Estrategia de Autocandidatura Entrevista de Trabajo | LinkedIn
¿Como enfrentar mis entrevistas de trabajo?
¿Cómo minimizo mis Áreas de mejora?
¿Cómo presento mis Fortalezas?
Reglas de oro para hacer frente a una entrevista de trabajo.
Analiza dónde puedes encontrar tus oportunidades y activa tu Plan de Acción.
Utiliza herramientas que te ayuden a activar tu Plan de Acción.
20 29/06/2020 03/07/2020 L-V 09:30 a 13:30 WEBINAR
» COACHING PARA LA BUSQUEDA ACTIVA/MEJORA DE EMPLEO

COACHING PARA LA BUSQUEDA ACTIVA/MEJORA DE EMPLEO

UP DOWN
• Definir de una manera clara, concisa y operativa sus metas personales y profesionales.
• Ampliará el conocimiento sobre sí mismo, sus competencias y potencialidades, así como sus áreas de mejora.
• Aumentará su autoestima y la confianza en sus capacidades, que se reflejará en un incremento de su motivación hacia la consecución de sus metas.
• Creará nuevas posibilidades y oportunidades de cambio.
En definitiva, un desarrollo personal y profesional.
1 | Descubriendo mi Motivación y Definiendo mi Objetivo SMART y Mi Plan de Acción
¿Qué quieres conseguir?
¿Qué vas a hacer para conseguirlo?
Qué te limita/motiva en este momento?
Marca tú rumbo: establece los objetivos claros.
Define tus metas y objetivos profesionales.

Conocer los recursos propios e identificar recursos del entorno.

Planifica y programa para pasar a la acción.

2 | Analizando el Mercado Laboral y Explorando mis Fortalezas y Oportunidades [DAFO]
¿Qué piden las empresas?
¿Cuáles son tus Áreas de Mejora, Fortalezas, Amenazas y Oportunidades?
¿Qué profesional eres?
Analiza tu perfil profesional para sacarle el máximo partido a tus fortalezas y talento.
Pon en valor tus competencias.

3 | Comunicando Eficazmente
¿Cómo te comunicas con los demás?
Qué te dices a ti misma/o?


4 | Creando mi Marca Personal | CV | Síntesis Profesional
¿Cuál es tu factor diferencial?
¿Cuáles son tus Competencias?
¿Personales y Profesionales?
¿Cómo cuentas tu C.V.? ¿Cómo destacas tus competencias?

5 | Estrategia de Autocandidatura Entrevista de Trabajo | LinkedIn
¿Como enfrentar mis entrevistas de trabajo?
¿Cómo minimizo mis Áreas de mejora?
¿Cómo presento mis Fortalezas?
Reglas de oro para hacer frente a una entrevista de trabajo.
Analiza dónde puedes encontrar tus oportunidades y activa tu Plan de Acción.
Utiliza herramientas que te ayuden a activar tu Plan de Acción.
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ADMINISTRACIÓN Y ECONÓMICO FINANCIERA
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» CURSO PRÁCTICO DE TRIBUTACIÓN EN LA PYME: LIQUIDACIÓN IMPUESTO SOCIEDADES, IVA, IRPF

CURSO PRÁCTICO DE TRIBUTACIÓN EN LA PYME: LIQUIDACIÓN IMPUESTO SOCIEDADES, IVA, IRPF

UP DOWN
1. Proporcionar una visión clara y estructurada sobre los impuestos que debe presentar la empresa y como afectan los mismos a la estructura financiera de la empresa.
2. Crear las capacidades básicas a la persona asistente que le permitan profundizar en la materia y desarrollar posteriormente actividades en este campo.
3. Practicar estos conceptos por medio de supuestos prácticos que permita a la persona asistente comprender como afectan los temas tratados a su propia empresa.
. Normativa Fiscal para las PYMES en el País Vasco.
1.1. Concierto Económico.
1.2. Normativas aplicables.
1.3. Definición de PYME según normativa fiscal.
2. Impuesto sobre el valor añadido.
2.1. Conceptos generales.
2.2. Operaciones no sujetas, exenciones y tipos impositivos.
2.3. Localización de las operaciones.
2.4. Devengo del impuesto y conceptos que se incluyen.
2.5. Supuestos especiales de deducción.
2.6. Declaraciones – Liquidaciones.
3. Impuesto sobre sociedades.
3.1. El sujeto pasivo, hecho imponible y devengo del impuesto.
3.2. Cálculo de la Base Imponible.
3.3. Tipos de gravamen.
3.4. Deducciones aplicables.
4. Otros impuestos que afectan a las PYMES.
20 08/06/2020 12/06/2020 L-V 15.00 a 19:00 WEBINAR
» ORGANIZACIÓN Y OPERACIONES CON HOJAS DE CÁLCULO Y TÉCNICAS DE REPRESENTACIÓN GRÁFICAS DE DOCUMENTOS

ORGANIZACIÓN Y OPERACIONES CON HOJAS DE CÁLCULO Y TÉCNICAS DE REPRESENTACIÓN GRÁFICAS DE DOCUMENTOS

UP DOWN
• Descubrir nuevas formas de trabajo en Excel y sus ventajas.
• Activar herramientas ocultas y personalizar el entorno de trabajo.
• Crear nuevos formatos o usar los existentes para la introducción de datos o la comprobación y validación de los mismos.
• Aprender a moverse rápidamente por hojas y libros.
• Nombrar celdas y rangos para evitar errores en cálculos e impresiones.
• Proteger los datos parcial o completamente.
• Usar funciones de todo tipo para agilizar cálculos y operaciones.
• Comprobar dónde y porqué hay errores para su posterior solución.
• Trabajar en grupo, con varios documentos y con datos externos.
1. anejo de Lista de datos
1.1. Listas personalizadas: propias de Excel y propias del usuario de Excel.
1.2. Crear, modificar y eliminar listas personalizadas.
1.3. Opción de Autocompletar. Formas de Autocompletar en Excel.
1.4. Series de relleno. Numéricas. Fechas. Horas. Meses. Texto.
1.5. Ficha Datos: Ordenar.
1.6. Ordenación simple: tomando en cuenta un criterio como base.
1.7. Ampliar la selección o continuar con la selección actual.
1.8. Ordenar tomando más de un criterio como base.
1.9. Ficha Revisar. Grupo Revisión: Corrección ortográfica.
1.10. Configurar la Autocorrección.
1.11. Ficha Archivo. Opciones de Autocorrección. Corregir dos mayúsculas seguidas. Poner en mayúscula la primera letra de una oración. Poner en mayúscula los nombres de días. Corregir el uso accidental de bloqueo mayúscula. Reemplazar texto mientras escribe.
1.12. Ficha Revisar. Grupo Revisión. Verificación de la ortografía.
1.13. Separar texto en varias columnas.
1.14. Eliminar filas duplicadas. Ficha Datos: Quitar duplicados.
1.15. Ficha Datos. Grupo Herramientas de Datos: Consolidar.
1.16. Relación de datos con otras hojas y libros.
2. Uso de Filtros
2.1. Aplicación de Autofiltro.
2.2. Filtros de Selección.
2.3. Filtros Personalizados.
2.4. Filtro por Colores.
2.5. Filtro por Iconos.
2.6. Copiar datos filtrados.
2.7. Crear y guardar vistas personalizadas.
3. Representación gráfica
3.1. Ficha Insertar. Grupo Gráficos.
3.2. Selección correcta del rango para generar el gráfico.
3.3. Tipos de gráficos y subtipos.
3.4. Gráfico incrustado. Hoja de gráfico.
3.5. Barra Herramientas de gráficos: Fichas Diseño, Presentación y Formato.
3.6. Añadir series al gráfico.
3.7. Características y formato del gráfico.
3.8. Modificar el tamaño y distribución de un gráfico.
3.9. Los Minigráficos.
4. Tablas y gráficos dinámicos.
4.1. Creación de una tabla dinámica.
4.2. Gráficos con tablas dinámicas.
4.3. Actualizar una tabla dinámica.
4.4. Eliminar una tabla dinámica.
5. Vista del libro de trabajo
5.1. Ficha Vista. Grupo Ventana.
5.2. Nueva Ventana: Ver una hoja en varias ventanas. Organizar todo.
5.3. Dividir: Dividir una hoja en paneles. Mover las barras de división.
5.4. Inmovilizar Paneles. Inmovilizar fila superior. Inmovilizar primera columna.
5.5. Ocultar Ventana. Mostrar ventana.
6. Configuración de página e impresión y manejo de ventanas.
6.1. Ficha Vista: Vista Diseño de Página.
6.2. Ficha Vista: Grupo Mostrar: permite personalizar qué elementos mostrar.
6.3. Encabezado y pie de página.
6.4. Ficha Diseño de Página.
6.5. Configurar Página para Imprimir.
6.6. Márgenes.
6.7. Orientación.
6.8. Tamaño de página.
6.9. Área de Impresión.
6.10. Modificar los saltos de página.
6.11. Fondo.
6.12. Imprimir Títulos. Repetir filas en extremo superior. Repetir columnas a la izquierda.
6.13. Ajustar el área de impresión.
6.14. Opciones de la hoja.
6.15. Líneas de división.
6.16. Blanco y negro.
6.17. Calidad de borrador.
6.18. Encabezados de filas y columnas.
6.19. Comentarios.
6.20. Celdas con errores.
6.21. Orden de las páginas.
6.22. Previsualización de una hoja de trabajo: Vista Preliminar.
6.23. Cantidad de copias a imprimir.
6.24. Seleccionar la impresora. Propiedades de impresora.
6.25. Configuración: Qué hojas imprimir. La intercalación. La orientación y el tamaño del papel. Modificar los márgenes. Ajustar la escala de impresión. Acceder a la Configuración de página.
6.26. Mostrar/Ocultar los márgenes.
6.27. Visualizar la página completa
6.28. Impresión de la hoja de trabajo.
6.29. Impresión de gráficos.
7. Seguridad
7.1. Guardar como… Herramientas. Opciones generales.
7.2. Crear copias de seguridad.
7.3. Proteger libros de trabajo mediante contraseñas.
7.4. Protección de Apertura.
7.5. Protección de Escritura.
7.6. Acceso de Solo lectura.
7.7. Recomendación de Sólo lectura.
7.8. Borrar contraseñas.
40 08/06/2020 29/06/2020 L-V 15:00 a 17:30 WEBINAR
» GESTIÓN EFICAZ DEL CIERRE FISCAL Y CONTABLE: NOVEDADES DEL EJERCICIO

GESTIÓN EFICAZ DEL CIERRE FISCAL Y CONTABLE: NOVEDADES DEL EJERCICIO

UP DOWN
-Proporcionar la información necesaria para realizar el cierre contable y fiscal del ejercicio teniendo en cuenta todas las novedades producidas en el ejercicio 2018 y las previstas que tendrán efecto durante el 2019.
- Se pretende conseguir que los asistentes sean capaces de realizar el cierre contable y fiscal de la empresa, o en su caso, tomar las decisiones correspondientes de manera que, con tiempo suficiente, se optimice el efecto del mismo en la empresa.
1. CIERRE CONTABLE
1.1. Ajustes contables al cierre del ejercicio
1.2. Aspectos a destacar en la elaboración de las CCAA
1.3. Consultas del ICAC que afectan al cierre del ejercicio 2018
1.4. Cálculo contable del Impuesto de sociedades
2. CIERRE FISCAL
2.1. Análisis de los ajustes extracontables
2.2. Aplicación óptima de deducciones y bonificaciones
2.3. Novedades normativas 2018
2.4. Caso práctico de optimización fiscal
2.5. Novedades normativas previstas para 2019
8 29/06/2020 02/07/2020 L-J 17.30 a 19:30 WEBINAR
CALIDAD Y MEDIOAMBIENTE
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» CONTROL ESTADÍSTICO DE PROCESOS PRODUCTIVOS (CPE-SPC)

CONTROL ESTADÍSTICO DE PROCESOS PRODUCTIVOS (CPE-SPC)

UP DOWN
Generalizar el uso de nuevas técnicas y herramientas para el control de la producción en el entorno industrial de modo que permita mejorar el rendimiento de los procesos productivos, a través de la mejora de la calidad de los productos.
- Conocer y aplicar nuevas técnicas de análisis y estudio para el control y gestión del proceso de fabricación.
- Conocer y aplicar paquetes informáticos para el control y gestión del proceso de fabricación.
- Aplicación de estas técnicas a casos concretos de empresa.
- Implantar estrategias que permitan alcanzar los objetivos planteados mediante la concertación en la resolución de problemas.
1. ESTADÍSTICA BÁSICA PARA EL CEP (SPC):
1.1. Medidas estadísticas de concentración y dispersión.
1.2. Histograma y distribuciones de frecuencias.
1.3. Distribución Normal y binomial.
1.4. Distribución de las medias y de las desviaciones.
2. FUNDAMENTOS DEL SPC:
2.1. Causas comunes y especiales de variación.
2.2. Control estadístico y capacidad de proceso.
2.3. Ciclos de mejora y control de proceso.
2.4. Metodología y beneficios de los gráficos de control.
3. GRÁFICOS DE CONTROL POR VARIABLES:
3.1. Descripción, tipos e interpretación.
3.2. Límites de control.
3.3. Recálculo de límites.
3.4. Criterios para recoger datos.
3.5. Técnicas de muestreo, autocorrelación.
3.6. Gráficos de medias y recorridos.
3.7. Gráficos de medias y desviaciones.
3.8. Gráficos de mediana.
3.9. Gráficos de valores individuales.
3.10. Gráficos de media móvil.
3.11. Análisis de alarmas.
4. ESTUDIOS DE CAPACIDAD DE PROCESO:
4.1. Planificación de los estudios de capacidad.
4.2. Condiciones para los estudios de capacidad.
4.3. Índices de capacidad Cp, Cpk, Pp, Ppk.
4.4. Ejemplos de cálculo.
5. GRÁFICOS DE CONTROL POR ATRIBUTOS:
5.1. Aplicaciones de los gráficos por atributos.
5.2. Gráficos p, np, c y u.
5.3. Límites de control y alarmas.
30 15/06/2020 30/06/2020 L-J 18:30 a 21:30 WEBINAR
GESTIÓN LOGÍSTICA
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» MOVILIDAD DE MERCANCIAS PARA FABRICACION (carretilla elevadora, retráctil, apilador y transpaleta)

MOVILIDAD DE MERCANCIAS PARA FABRICACION (carretilla elevadora, retráctil, apilador y transpaleta)

UP DOWN
A través de la presente especialidad formativa los participantes obtengan un carnet que aglutine diferente maquinaria utilizada en almacenes u obras.
Nuestro carnet responde a la regulación en UNES 58451 Y 58923, lo que favorece la contratación ya que se garantiza el cumplimiento de conocimientos de seguridad y manejo de la maquinaria.
CARRETILLAS ELEVADORAS FRONTAL, RETRÁCTIL, TRANSPALETA Y APILADOR
TEORÍA Y PRACTICA
Capítulo 1. Introducción
Capítulo 2. Marco legal
Capítulo 3. Obligaciones del conductor
Capítulo 4. -qué es una carretilla?
Capítulo 5. Estabilidad de las carretillas elevadoras
Capítulo 6. Los accidentes
Capítulo 7. Los riesgos de las carretillas y su prevención
Capítulo 8. Principales dispositivos de seguridad
Capítulo 9. Reglas de utilización
Capítulo 10. Reglas de circulación
Capítulo 11. Mantenimiento preventivo de las carretillas
Capítulo 12. Condiciones del local
Capítulo 13. Señales y símbolos
50 06/07/2020 27/07/2020 L-V 16:00 a 20:00 PRESENCIAL
HABILIDADES DIRECTIVAS
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» CREACIÓN Y GESTIÓN DE EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO

CREACIÓN Y GESTIÓN DE EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO

UP DOWN
• Conocer la gran relación y los factores que vinculan los Equipos de Trabajo de Alto Rendimiento (ETAR) y la Mejora Continua.
• Identificar roles, funciones y tareas de que se dispone en los Equipos de Trabajo de Alto Rendimiento (ETAR) para conseguir la eficiencia del sistema.
• Ayudar a generar una estructura con su dinámica correspondiente para cada necesidad.
• Ayudar a diagnosticar las necesidades específicas para la implantación de la sistemática de Equipos de trabajo de Alto Rendimiento (ETAR).
• Identificar del abanico de posibilidades que se dispone para la evolución del equipo y potenciar su actividad práctica.
• Sacar el mejor partido a todos los recursos disponibles en la Mejora Continua a partir de las personas que lo componen y lo dirigen.
?Evolución de las organizaciones.
?Situación actual.
?La necesidad de organizarse en Equipos de Trabajo de Alto Rendimiento (ETAR).
?Formación de equipos: Fases de construcción.
?Tipos de Equipos de Trabajo.
?Enemigos de los ETAR.
?Cuadro de mando para la gestión de los ETAR.
?Estructura de equipos.
?Dinámica de equipos.
?Indicadores de equipo.
?La comunicación.
?Reuniones de equipo
?Roles y responsabilidades de equipo.
?Polivalencias.
40 08/06/2020 29/06/2020 L-J 17:30 a 20:30 WEBINAR
IDIOMAS
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» LET'S START WITH ENGLISH. Part VI

LET'S START WITH ENGLISH. Part VI

UP DOWN
Dar herramientas al participante para poder trabajar en su puesto de gestión en todas los departamentos de la empresa en lengua extranjera.
- Personal Information
- The office, general business environment and routine
- Entertainment of clients, free time, relationships with colleagues and clients
- Travel
- Health
- Buying and selling
- Products and services
- Results and achievements
- Other topic areas
- Grammar
- Speaking
- Reading
- Writing
20 08/06/2020 19/06/2020 L-V 16:00 a 18:00 WEBINAR
» ENGLISH COFFEE BREAK. INTRODUCTION

ENGLISH COFFEE BREAK. INTRODUCTION

UP DOWN
Utilizar el idioma de manera efectiva en el ámbito del área administrativa. Ganar seguridad a la hora de comunicarse en inglés de manera oral y escrita.
1- Adquisición y uso de vocabulario del mundo del marketing.
2. Comunicación oral eficiente.
3. Escritura de emails e informes.
4. Estrategias de marketing.
5. Comportamiento del consumidor.
6. Branding.
7. Investigación de mercado.
8. Redes sociales y marketing.
9. Comunicación no verbal.
20 08/06/2020 23/06/2020 L-J 18:30 a 20:30 WEBINAR
» ENGLISH COFFEE BREAK. ADVANCED

ENGLISH COFFEE BREAK. ADVANCED

UP DOWN
Utilizar el idioma de manera efectiva en todos los departamentos de la empresas. Ganar seguridad a la hora de comunicarse.
1- Adquisición y uso de vocabulario del mundo del marketing (Advanced).
2. Comunicación oral eficiente.
3. Escritura de emails e informes.
4. Estrategias de marketing.
5. Comportamiento del consumidor.
6. Branding.
7. Investigación de mercado.
8. Redes sociales y marketing.(Advanced)
9. Comunicación no verbal.(Advanced)
20 22/06/2020 03/07/2020 L-V 18:30 a 20:30 WEBINAR
» COMC0010HV - MARKETING ENGLISH (B1+)

COMC0010HV - MARKETING ENGLISH (B1+)

UP DOWN
Utilizar el inglés de manera efectiva en el ámbito del marketing. Ganar seguridad a la hora de comunicarse en inglés de manera oral y escrita.
1- Adquisición y uso de vocabulario del mundo del marketing.

2. Comunicación oral eficiente.

3. Escritura de emails e informes.

4. Estrategias de marketing.

5. Comportamiento del consumidor.

6. Branding.

7. Investigación de mercado.

8. Redes sociales y marketing.

9. Comunicación no verbal.
40 06/07/2020 21/07/2020 L-J 15:00 a 19:00 WEBINAR
INFORMÁTICA
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» INICIACION A PROGRAMACION DE DISPOSITIVOS ANDROID

INICIACION A PROGRAMACION DE DISPOSITIVOS ANDROID

UP DOWN
• Dotar a los alumnos de conocimientos básicos para la iniciación a programación en dispositivos android
1. Cómo instalar Android Studio
2. Cómo crear un Proyecto
3. Cómo hacer un diseño previo de tu app
4. Cómo crear dispositivos virtuales AVD
5. Cómo conectar Android Studio a tu teléfono o tablet
6. Cómo cambiar el tema de Android Studio
7. Entorno de desarrollo integrado Android Studio
8. Recursos externos para Temas Material Design e Iconos
20 22/06/2020 26/06/2020 L-V 15:00 a 19:00 WEBINAR
OTROS
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» FORMACIÓN EN PRL EN TRABAJOS A DISTANCIA O TELETRABAJO (SECTOR METAL)

FORMACIÓN EN PRL EN TRABAJOS A DISTANCIA O TELETRABAJO (SECTOR METAL)

UP DOWN
Cumplir con el art. 5 del RD-LEY 8/2020 de 17 de marzo
Artículo 5. Carácter preferente del trabajo a distancia.
Las medidas excepcionales de naturaleza laboral que se establecen en la presente norma tienen como objetivos prioritarios garantizar que la actividad empresarial y las relaciones de trabajo se reanuden con normalidad tras la situación de excepcionalidad sanitaria.
En particular, se establecerán sistemas de organización que permitan mantener la actividad por mecanismos alternativos, particularmente por medio del trabajo a distancia, debiendo la empresa adoptar las medidas oportunas si ello es técnica y razonablemente posible y si el esfuerzo de adaptación necesario resulta proporcionado. Estas medidas alternativas, particularmente el trabajo a distancia, deberán ser prioritarias frente a la cesación temporal o reducción de la actividad.
Unidad 1 – Introducción e identificación del entorno
1. Definición
2. Identificación Puesto de Teletrabajo
3. Elementos de trabajo
1. Pantalla
2. Teclado
3. Ratón
4. Otros periféricos
4. Mobiliario
1. Mesa
2. Silla
3. Atril o Portadocumentos
5. Entorno de trabajo
Unidad 2 – Evaluación de Riesgos y Medidas Preventivas
1. Riesgos específicos en el Teletrabajo:
1. Fatiga visual
2. Contactos eléctricos
3. Fatiga mental
4. Trastornos Musculo esqueléticos
5. Tecno estrés
Unidad 3 - Recomendaciones
2 15/06/2020 26/06/2020 A ELEGIR PRESENCIAL
» PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA DIRECTIVOS DE EMPRESA (SECTOR METAL)

PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA DIRECTIVOS DE EMPRESA (SECTOR METAL)

UP DOWN
Conocer las obligaciones principales de la empresa en materia de prevención para poder garantizar su cumplimiento.
1. La Organización de la prevención de riesgos laborales y la integración de la actividad preventiva
1.1. La integración de la actividad preventiva
1.2. Modalidades Preventivas
2. Las obligaciones y responsabilidades del empresario en materia de Prevención de Riesgos Laborales
2.1. Deber de protección y Principios de la acción preventiva
2.2. Organización y Planificación
2.2.1. Plan de Prevención de riesgos Laborales
2.2.2. Evaluación de riesgos
2.2.3. Planificación de la Prevención
2.3. Obligaciones del empresario
2.3.1. Equipos de Trabajo y medios de protección
2.3.2. Información
2.3.3. Consulta y participación
2.3.4. Formación
2.3.5. Medidas de emergencia
2.3.6. Riesgo grave e inminente
2.3.7. Vigilancia de la salud
2.3.8. Sistema documental
2.3.9. Coordinación de actividades empresariales
2.3.10. Protección de trabajadores especialmente sensibles a determinados riesgos
2.3.11. Protección de la maternidad
2.3.12. Protección de los menores. Relaciones de trabajo temporales, de duración determinada y en empresas de trabajo temporal
2.4. Los tipos de riesgos propios de la Dirección de empresa
3. Integración de la Prevención en un Sistema de Gestión de Empresa
3.1. La seguridad del producto
3.2. Integración con los diferentes sistemas (calidad, medioambiente y seguridad y salud). Gestión total
3.3. El manual (política, procedimientos, planes, etc.)
3.4. Las auditorías internas
4. Costes de la accidentalidad y rentabilidad de la prevención
4.1. Introducción
4.2. Los costes de los accidentes de trabajo
4.3. Métodos de cálculo de los costes de los accidentes
5. Legislación y normativa básica en prevención
5.1. Introducción al ámbito jurídico
5.2. Legislación básica y de desarrollo
6. Seguridad Vial
6.1. Introducción
6.2. Factores de riesgo al volante
6 15/06/2020 15/07/2020 A ELEGIR A ELEGIR TELEFORMACIÓN
» FACEBOOK + INSTAGRAM ADS. PUBLICIDAD EN REDES SOCIALES

FACEBOOK + INSTAGRAM ADS. PUBLICIDAD EN REDES SOCIALES

UP DOWN
- Entender cómo funciona el entorno colaborativo de las redes sociales, conociendo
sus ventajas y sus limitaciones en relación con el marketing.
- Saber crear una campaña de publicidad en Facebook e Instagram.
- Conocer las estrategias utilizadas para conseguir la conversión de fans o
seguidores en compradores y fidelización de los clientes.
- Aprender a manejar las herramientas de creación de contenido y análisis.
1. Alcance orgánico vs Publicidad
2. Cómo funcionan las campañas de publicidad
3. Introducción a Facebook Ads y cómo utilizar la plataforma de publicidad
4. La importancia del contenido para tu publicidad
5. Estructura de campañas de publicidad
6. Segmentación con públicos de Facebook
7. El Facebook Pixel
8. Crear campañas de publicidad
9. Cómo captar leads con Facebook
10. Instagram Ads
11. Retargeting en Facebook e Instagram
12. Analítica de campañas
20 22/06/2020 26/06/2020 L-V 15:00 a 19:00 WEBINAR
SEGURIDAD ALIMENTARIA
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» SISTEMAS APPCC - AUTOCONTROL EN INDUSTRIAS ALIMENTARIAS

SISTEMAS APPCC - AUTOCONTROL EN INDUSTRIAS ALIMENTARIAS

UP DOWN
Conocer y desarrollar un sistema de autocontrol basado en el Análisis de Peligros y Control de Puntos Críticos (APPCC).
1.Conocer el origen de los sistemas de autocontrol en base al APPCC, el objetivo de los mismos y la normativa existente al respecto.
2.Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar el APPCC de un sistema de seguridad alimentaria en una empresa agroalimentaria.
3.Adquirir los conocimientos necesarios para desarrollar los planes de apoyo ó prerrequisitos de un sistema de seguridad alimentaria en una empresa agroalimentaria.
4.Conocer cuáles son las pautas a llevar a cabo una vez diseñado un Sistema de autocontrol basado en el APPCC.
20 01/06/2020 05/06/2020 L-V 15:00 a 19:00 WEBINAR
SEGURIDAD Y SALUD LABORAL
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» MINDFULNESS. CANALIZA TU ESTRÉS

MINDFULNESS. CANALIZA TU ESTRÉS

UP DOWN
• Desarrollar atención para detectar las áreas de estrés y conseguir cambios personales.
• Practicar la atención al momento presente sin juzgar ni reaccionar.
• Identificar y entrenar herramientas de Atención Plena / Mindfulness.
• Reconocer los síntomas del estrés y así poder reducir sus efectos en la salud.
• Aprender técnicas de comunicación consciente para influir sobre los estresores.
• Generar nuevos hábitos saludables que permitan motivación hacia los cambios.
1. Atención aplicada a las comidas
2. Hábitos saludables y hábitos no saludables
3. Tipos de hambre
4. Técnicas para cambiar de hábitos
5. Herramientas para cambiar los patrones en la comida
20 15/06/2020 24/06/2020 L-V 15:00 a 17:30 WEBINAR
» MINDFULNESS.COMUNICACIÓN CONSCIENTE

MINDFULNESS.COMUNICACIÓN CONSCIENTE

UP DOWN
- Comprender los comportamientos de quienes me rodean
- Aprender a generar empatía auténtica
- Practicar hábitos de comunicación que generan vínculos
- Llevar a la vida cotidiana la comunicación no violenta
Aprender a parar y establecer estados de calma y tranquilidad.
Desarrollo de prácticas de mindfulness, personales e interpersonales.
Cultivar estados de atención y concentración en nuestras comunicaciones.
Gestión y autorregulación del estrés interpersonal.
Cultivar la escucha y la comunicación consciente.
Autorregulación emocional
Empatía consciente
Cultivo de la amabilidad como elemento catalizador de relaciones positivas y constructivas.
Comunicación consciente como base en la resolución de conflictos interpersonales.
16 22/06/2020 25/06/2020 L-J 15:00 a 19:00 WEBINAR
» CERTIFICADO DE RENOVACIÓN PARA LA PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA LEGIONELOSIS

CERTIFICADO DE RENOVACIÓN PARA LA PREVENCIÓN Y CONTROL DE LA LEGIONELOSIS

UP DOWN
En base a los establecido en el apartado 5 de la Orden SCO/317/2003 de 7 de febrero que regula el procedimiento para la homologación de los cursos de formación del personal que realiza las operaciones de mantenimiento higiénico-sanitario de instalaciones con riesgo de Legionelosis, el personal que realiza las operaciones de mantenimiento higiénico-sanitario de instalaciones con riesgo de Legionelosis realizará un curso cada cinco años que suponga una adecuación a los avances científico-técnicos y cuya duración mínima será de diez horas.
1. Actualización normativa de la legislación nacional y autonómica en relación con la legionelosis, prevención de riesgos laborales y medioambientales.
2. Buenas prácticas de limpieza y desinfección.
3. Metodología de control de puntos críticos en instalaciones de riesgo de legionelosis.
4. Actualización del mantenimiento higiénico-sanitario de instalaciones con mayor probabilidad de proliferación y dispersión de legionella.
5. Actualización del mantenimiento higiénico-sanitario de instalaciones con menor probabilidad de proliferación y dispersión de legionella.
12 22/06/2020 25/06/2020 L-J 09:30 a 13:30 WEBINAR
TÉCNICA
Curso Horas Inicio Fin Días Horario Modalidad
» PROGRAMACIÓN CNC HEIDENHAIN BÁSICO

PROGRAMACIÓN CNC HEIDENHAIN BÁSICO

UP DOWN
- Capacitar a las personas que asistan al curso en la adecuada utilización del software Heidenhain TCN640, el CNC y el panel operador.
- Tener la capacidad para programar de forma conversacional avanzada, utilizando herramientas y correctores
- Realizar el programa de control numérico por ordenador (CNC) a partir de la orden de fabricación, y colaborar en la optimización del mismo,
- Seleccionar y montar herramientas y sistemas de amarre de las piezas de acuerdo con el proceso establecido, asegurando el mecanizado en el tiempo, con la calidad y seguridad adecuadas.
- Introducir (o transferir) y verificar el programa de CNC a pie de máquina, preparando las máquinas según las necesidades de producción, asegurando el mecanizado en el tiempo, con la calidad y seguridad adecuadas.
- Montar y regular los accesorios o dispositivos para mecanizar en las máquinas en función de la orden de fabricación, para conseguir los parámetros de mecanizado establecidos.
- Organizar y supervisar el trabajo del equipo de operarios a su cargo, partiendo de la orden de fabricación e instruyéndoles si es necesario.
- Actuar según el plan de seguridad e higiene de la empresa
- - Obtener la información técnica para la fabricación.
1. Programación: diálogo en lenguaje conversacional Heidenhain.
2. Repaso de programación básica.
3. Funciones auxiliares M : M118, M98, M120 ...
4. Ciclo de ajuste de alta velocidad: ciclo 32
5. Programación de contornos FK
6. Ciclos SL
7. Realización de programas mediante ficheros DXF
8. Conceptos generales sobre los planos de trabajo
9. Tipos de cinemáticas de máquina
10. Planos de trabajo
11. Cinemáticas de máquina
12. Funciones de programación 3+2
13. Programación paramétrica
14. Utilizar adecuadamente y con cierta destreza el software Heidenhain TCN640, el CNC y el panel operador.
15. Programación conversacional.
16. Herramientas y correctores.
17. - Resolver ejercicios prácticos
50 01/06/2020 16/06/2020 L-J 18:30 a 21:45 PRESENCIAL
» DISEÑO CAD BÁSICO UNIGRAPHICS NX

DISEÑO CAD BÁSICO UNIGRAPHICS NX

UP DOWN
- Instruir a los asistentes para que sean capaces de manejar los módulos de modelado sólido, ensamblaje y dibujo en plano de una manera básica y capacitarlos para el desarrollo de tareas básicas de diseño mecánico utilizando la herramienta Unigraphics NX.
- Dar a conocer las herramientas comunes a los módulos de NX a explicar.
- Capacitar a los asistentes para utilizar de una manera básica el módulo de Modelado.
- Capacitar a los asistentes para utilizar de una manera básica el módulo de Ensamblajes.
- Capacitar a los asistentes para utilizar de una manera básica el módulo de Dibujo en Plano.
- Fijar en los asistentes la metodología adecuada para desarrollar tareas de diseño mecánico de una manera sistemática y organizada.
- Cambiar la filosofía de trabajo de 2D a 3D de las personas que evolucionan desde un sistema de diseño 2D.
1. Conceptos generales
1.1. Interfaz y roles de NX.
1.2. Diálogos y botones.
1.3. Archivos y plantillas.
1.4. Sistema de coordenadas.
1.5. Ajustes de capas.
1.6. Herramientas comunes.
2. Modelado Mecánico
2.1. Figuras primitivas: Bloque, cilindro, cono y esfera.
2.2. Operaciones de figura: Recortar, transformar, desmoldeo,…
2.3. Operaciones booleanas.
2.4. Ranuras, resaltes, cajeras…
2.5. Cuerpo extrusionado.
2.6. Vaciado.
2.7. Redondeos, chaflanes.
2.8. Matrices y copias, extraer geometría.
2.9. Agujeros y roscas.
2.10. Solidos Evolutivos: Tubo, Barrer a lo largo de una guía, Barrido.
3. Curvas
3.1. Generalidades sobre las curvas.
3.2. Curvas básicas.
3.3. Splines y cónicas.
3.4. Editar curvas.
3.5. Proyectar curvas.
4. Croquis
4.1. Conceptos básicos.
4.2. Restricciones y definiciones.
4.3. Curvas de croquis.
4.4. Modificadores de curvas.
5. Expresiones
5.1. Conceptos Generales
5.2. Tipos de expresiones
5.3. Crear expresiones
6. Usar expresiones Familia de piezas
6.1. Capacidades y conceptos generales.
6.2. Crear una familia de piezas.
6.3. Cuadro de diálogo.
6.4. Editar figuras en una familia de piezas.
6.5. Actualizar familias de piezas.
7. Análisis cuerpos
7.1. Análisis de geometría.
7.2. Medir cuerpos: volumen, peso.
7.3. Medir caras: área, perímetro.
7.4. Asignar distintos tipos de materiales.
7.5. Estudio continuidad superficies.
8. Synchronous modeling
8.1. Conceptos generales.
8.2. Opciones modelado síncrono.
8.3. Comandos reutilizar.
8.4. Comandos de transformación geométrica.
8.5. Control de dimensiones.
8.6. Otros comandos de modelado síncrono.
9. Visión general de ensamblajes
9.1. El modelador de montajes.
9.2. Definiciones y descripciones.
9.3. Opciones de carga.
10. Navegador de ensamblajes
10.1. Conceptos generales.
10.2. Barra de herramientas ensamblajes.
10.3. Estructura ensamblajes.
10.4. Piezas componente.
10.5. Trabajar dentro del ensamblaje: Pieza visualizada, pieza de trabajo.
10.6. Conjunto de referencia.
11. Vistas explosionadas y componentes
11.1. Vistas explosionadas y dibujos de montajes.
11.2. Añadir líneas de conexión a trazos entre componentes.
12. Dibujo en plano
12.1. Acotación.
12.2. Crear notas y símbolos.
12.3. Crear vistas seccionales.
12.4. Opciones de vista.
13. Traductores de formato
13.1. Consideraciones.
13.2. Transferencia de ficheros entre diferentes sistemas operativos.
60 02/06/2020 18/06/2020 L-J 18:00 a 21:45 PRESENCIAL
» REVIT ARCHITECTURE BÁSICO

REVIT ARCHITECTURE BÁSICO

UP DOWN
- Acercar al modelado BIM a través de la aplicación Autodesk Revit Architecture (orientado a la arquitectura del edificio), de manera que los asistentes puedan formarse una visión inicial del programa y conocer su potencial.
- Realizar un ejercicio que consistirá en desarrollar un modelo de arquitectura mediante el que se pondrá en práctica todos los temas incluidos en el programa.
- Implementar una realización práctica con los flujos de trabajo habituales.
1. Introducción, Conceptos básicos y Entorno gráfico
1.1. Introducción al BIM
1.2. Metodología de trabajo de Revit
1.3. Jerarquía de los elementos de Revit
1.4. Ventana de archivos recientes y menú de la aplicación
1.5. Entorno de trabajo
1.6. Opciones de Revit
2. Empezar un proyecto
2.1. Crear un nuevo proyecto desde una plantilla
2.2. Configurar los ajustes de proyecto
2.3. Navegar las vistas
2.4. Alzados
2.5. Niveles, rejillas y cotas temporales
3. Conceptos básicos de modelado
3.1. Muros I
3.2. Carpinterías
4. Herramientas básicas de modelado
4.1. Herramientas básicas
4.2. Matrices y grupos
4.3. Selección de elementos
4.4. Mover y copiar elementos
4.5. Recortar y extender elementos
4.6. Dibujo de boceto
5. Componentes de modelado basados en bocetos
5.1. Suelos
5.2. Cubiertas
5.3. Escaleras
5.4. Barandillas
5.5. Techos
5.6. Otros componentes
6. Muros y Muros Cortina
6.1. Muros II
6.2. Muros Cortina
7. Controles de visibilidad y gráficos
7.1. Rango de vista
7.2. Ocultar y aislar objetos
7.3. Vistas de sección 2D y 3D
7.4. Vistas de cámara
7.5. Modelizado
7.6. Estilos de objeto
7.7. Grosores de línea
8. Elementos de anotación y medición
8.1. Textos
8.2. Cotas: Receptivas, temporales o permanentes
8.3. Etiquetas
8.4. Tablas de planificación
8.5. Habitaciones
9. Documentación: planos, imprimir y publicar
9.1. Creación de planos
9.2. Rotulación / Carátulas
9.3. Propiedades de las vistas
9.4. Exportar archivos
9.5. Imprimir y crear un PDF
10. Modelado Conceptual
10.1. Introducción al modelado conceptual
10.2. Herramientas de modelado
10.3. Manipulación directa
10.4. Elementos de Masa Conceptual
11. Familias
11.1. Tipos de familias
11.2. Creación de familias paramétricas
11.3. Edición de familias
12. Topografía
12.1. Introducción: Terrenos
12.2. Importar curvas de nivel
12.3. Plataformas de construcción
12.4. Superficies y Subregiones.
50 02/06/2020 24/06/2020 L-J 18:15 a 21:45 PRESENCIAL
» DISEÑO DE MEDIOS DE PRODUCCIÓN

DISEÑO DE MEDIOS DE PRODUCCIÓN

UP DOWN
- Adquirir concepto de Medios de Producción y Diseño
- Identificar los materiales que intervienen
- Identificar los accionamientos de cada proceso
- Utilizar los elementos de Generación y Transmisión de Potencia
1 Partes de un Proyecto Técnico.
2 Concepto de Fijación Plan de Restricciones
3 Partes de un Utillaje
4 Materiales
5 Diseño Asistido por Ordenador
6 Elementos de Generación de Potencia I
7 Elementos de Generación de Potencia IITEMA 8 Elementos de Transmisión de Potencia I
9 Elementos de Transmisión de Potencia II
15 15/06/2020 22/06/2020 L-J 18:30 a 21:30 WEBINAR
» GESTOR ENERGÉTICO: CÓMO OPTIMIZAR LOS PROCESOS DE PRODUCCIÓN

GESTOR ENERGÉTICO: CÓMO OPTIMIZAR LOS PROCESOS DE PRODUCCIÓN

UP DOWN
- Identificar la potencialidad de ahorro que existe en particulares y entornos empresariales si se gestionan bien los diferentes recursos energéticos.
-.Interpretar los parámetros de una factura eléctrica
- Conocer los tipos de contrato más acordes a nuestras necesidades
- Conocer el funcionamiento del Mercado Eléctrico, Empresas Comercializadoras
- Identificar la estructura de la potencia instalada y los consumos eléctricos por punto de consumo
- Conocer la implicación del gasto energético en nuestros costes de fabricación
- Impulsar hábitos de ahorro energético
- Conocer técnicas de mejora en eficiencia aplicando la tecnología existente
- Conocer aspectos de la Calidad eléctrica
- Recordar las magnitudes y unidades eléctricas que intervienen en la factura eléctrica
- Analizar las diferentes tarifas eléctricas del Mercado y elegir la más conveniente
- Medir y analizar los diferentes consumos de nuestra Empresa
- Realizar un escandallo de costes teniendo en cuenta los factores de consumo
- Realizar un plan de cambios de hábito de consumo
- Conocer las diferentes tecnologías en eficiencia energética
- Estudio de soluciones a una mala calidad eléctrica
- Monitorizar el consumo y el control del gasto energético para grandes consumos
25 29/06/2020 13/07/2020 L-J 18:30 a 21:30 WEBINAR
» CERTIFICADO OFICIAL PILOTO AVANZADO DE RPAS (DRONES)

CERTIFICADO OFICIAL PILOTO AVANZADO DE RPAS (DRONES)

UP DOWN
Los drones han dado un gran salto en el aeromodelismo y el control aéreo, pero también en las técnicas audiovisuales de grabación y toma de imágenes. En este curso se aprenderá acerca del mantenimiento y manejo eficiente de aeronaves no tripuladas de forma segura orientando nuestros pasos a la grabación de video y fotografía. Además se conocerá la legislación vigente acerca de estos dispositivos.
1- Introducción
¿ Que es un dron
¿ Conocimientos básicos
¿ Performance
¿ Tipos
2- Ensamblaje
¿ Elementos que forman un dron
¿ Montaje
¿ Desmontaje
¿ Mantenimiento
3- Normativa aeronáutica
¿ Legislación
¿ Tipos de licencias de vuelo
4- Seguridad
72 29/06/2020 30/07/2020 L-V 15:00 a 18:00 WEBINAR

» Haga click aquí para descargarse la FICHA DE INSCRIPCIÓN a los cursos.

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SEA Empresas Alavesas. C/Postas, 32-7º. 01001 Vitoria-Gasteiz.  
Tel: 900 37 30 51 - 945 000 400. Fax: 945 13 21 85.   e-mail: formacion@sea.es